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ARCOTEL Camino:

Wir sind ein innovatives, expandierendes österreichisches Hotelunternehmen mit derzeit acht 4-Stern-Hotels in Österreich, Deutschland, sowie in Prag und Zagreb Front Office Manager/-in Rechnungslegung sowie allfälliger Rechnungskorrektur und Inkassoabwicklung (auch Kassaführung)

Dienstplangestaltung, Mitarbeiterführung und Mitarbeiterschulung für den Rezeptionsbereich

Zeitnahe und ordnungsgemäße Erledigung aller administrativen Aufgaben im Front Office-Bereich

Sicherstellung der Kundenorientierung an der Rezeption

Verantwortung für die Ordnung und Sauberkeit an der Rezeption sowie der Arbeitsplätze an der Rezeption

Informationsfluss und Kooperation mit anderen Abteilungen im Haus 

Permanentes Controlling der Rechnungslegung und Kassaführung

Erstellung der Dienstpläne für den FO-Bereich

Mitwirkung in Recruitingprozessen welche den FO-Bereich betreffen

Laufende Optimierung der Arbeitsabläufe im FO-Bereich

Ihr Profil:

• Hotelfachschule, Tourismus-Kolleg oder positiv abgeschlossene HGA-Lehre
• Mind
  

• Zeitnahe und ordnungsgemäße Erledigung aller administrativen Aufgaben im Front Office-Bereich
• Verantwortung für die Ordnung und Sauberkeit an der Rezeption sowie der Arbeitsplätze an der Rezeption
• Reibungsloser Informationsfluss im Rahmen der Dienstübergaben
• Kommunikation zwischen dem Front-Office-Bereich und anderen Abteilungen im Haus
• Sicherstellen der ordnungsgemäßen Verwahrung von Gästeeigentum Rezeptionist/in

Wenn Sie sich für diese vielseitige Herausforderung interessieren, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an die angeführte Adresse (Online Bewerbungen bitte im PDF-Format)

(Online-Bewerbungen bitte im PDF-Format Marketing & Verkauf Assistent/-in Dezember 2007 eine/n engagierte/n

Brand Assistant (m/w)

Ihre Herausforderung:

Unterstützung des Brand Managers in folgenden Tätigkeiten:

• Implementierung und Koordination der Marke innerhalb des eigenen Hotels
• Umsetzung von Direct Marketing Aktivitäten
• Content Management
• Umsetzung von lokalen Marktforschungen und Potentialanalysen im Bereich Webmarketing
• Weiterentwicklung neuer Packages, Aktionen und Produkte im Sinne der Marke
• Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern bei Aktionen vor Ort, Koordination der CRM-Partner vor Ort
• CRM-Datenverwaltung
• allgemeine Recherchetätigkeiten 
• Mitarbeit bei der Vorbereitung von diversen Events
• Interne Koordinierung aller PR-relevanten Tätigkeiten zwischen dem Hotel und Corporate Communication
• Enge Zusammenarbeit mit der Zentrale

Ihr Profil:

• 1-2 Jahre Berufserfahrung im Marketing- und Kommunikationsbereich 
• Kenntnisse im Print Producing
• Vertraut mit der deutschen Medienlandschaft
• gesamtes MS-Office Paket
• ausgeprägte Kommunikationsskills
• hohe soziale Kompetenz und selbständige Arbeitsweise
• Organisationstalent
• Kreativität
• Kundenorientierung und Teamgeist

Wenn Sie sich für diese vielseitige Herausforderung interessieren, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagem unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen an die angeführte Adresse

Qualitätsüberprüfung bei den eigenen Mitarbeitern

Sicherstellung des persönlichen Gästeservice (Reservierung, Begrüßung und Betreuung, Auf- und Ausbau des Stammkundenpotentials, Konversation mit den Kunden im multikulturellen Umfeld)

Sicherstellen des Kommunikations- und Informationsflusses zwischen den kooperierenden Abteilungen und der zugeteilten Servicemannschaft

Mitverantwortung für die fachgerechte Nutzung und Pflege sowie Reinigung und Vollständigkeit aller im Servicebereich verwendeten Geräte

Sicherstellen der Sauberkeit und Ordnung im Restaurant vor, während und nach dem Service

Entwicklung eigener Verkaufsideen zur Unterstützung verkaufsfördernder Maßnahmen gemeinsam mit dem Oberkellner/der Oberkellnerin

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung und bereits erste Berufs- und Führungserfahrung in der gehobenen Hotelerie
• Spaß und Erfahrung im sicheren und raschem Umgang mit anspruchsvollen Gästen in einem multikulturellen Umfeld
• Erfahrung in der Sicherstellung und Organisation von qualitativ hochwertigem Roomservice
• Kreativität im Rahmen der Serviceoptimierung
• Kundenorientiertes Verhalten
• Gutes Stress- und Zeitmanagement
• Sicheres Auftreten
• Teamfähigkeit

Wenn Sie sich für diese vielseitige Herausforderung interessieren, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an die angeführte Adresse (Online Bewerbungen bitte im PDF-Format)

Oberkellner/-in Stellvertreter/-in

 Dezember 2007 engagierte und hochmotivierte

Frühstücksköche/-köchinnen

Die Herausforderung:

• Sicherstellen des reibungslosen Ablaufs in der Küche am Morgen
• Vorbereitung und Betreuung des Frühstücks-Buffets
• Mise en place und Vorbereitung aller nötigen Tätigkeiten für das A-la-carte und Bankettgeschäft
• Führen und Weiterentwickeln der Küchenmitarbeiter im Rahmen des Frühstücksservices

 

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung in der gehobenen Gastronomie
• Berufserfahrung in der Vorbereitung und Betreuung von Frühstücksbuffets
• Flexibilität und Kommunikation
• Gepflegtes Äußeres
• Kommunikationsstark und Teamfähig 
• Freude am Beruf und die Freude am Verwöhnen von anspruchsvollen Gästen in einem multikulturellen Umfeld 

Wenn Sie sich für diese vielseitige Herausforderung interessieren, senden Sie bitte Ihre vollstädigen Bewerbungsunterlagen unter der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an die angeführte Adresse (Online Bewerbungen bitte im PDF-Format) Frühstückskoch/-köchin

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Viel Erfolg wünscht Ihnen Ihr GastroJobs-Team.